一、五星级酒店保安有哪些标准
身体素质好，善于学习，掌握酒店治安和消防安全知识，工作认真负责并有较强的敬业精神、服从意识和执行力；有较好的语言沟通能力，有些酒店可能还要懂得简单英语
能处理各类客人的投诉。酒店保安部工作一年以上或复转军人为合适人选。负责酒店治安、消防安全工作，保护客人及员工的人身财产安全，定期对酒店的各种安全设备进行检查，定期对酒店所有员工进行安全知识培训，消防学习。协助前台和客房等部门做好对客服务工作。外保要负责车辆指挥。
二、星级酒店安保部保安领班的职责是什么？工作事项？如何做好领班？
参照这个去做吧。
网上有很多职务说明书，你自己去搜搜，经理或者主管，意思差不多。工作内容在说明书里边就有了。（疑惑：星级酒店应该有职务说明书的，否则是人人力资源或者行政部门失职啊。）
保安主管
中文职称：保安主管 部门名称：行政人事部
直属上司：行政人事部经理 直属下级：保安领班
职务概述：
全权负责本部的日常管理，维护酒店的正常经营秩序，确保酒店治安、消防安全，与外界各职能部门保持密切联系，为酒店创造良好的经营环境。
职责范围：
1． 督促保安领班经常检查保安设施设备，确保所有保安设备处于正常状态；
2． 负责处理酒店各种治安问题；
3． 熟悉和掌握酒店内部的治安情况，了解和掌握社会治安情况及其对酒店的影响，积极主动地做好治安、消防安全保卫工作，防患于未然；
4． 策划重大节日、重要接待任务的安全保卫工作；
5． 积极配合公安部门调查和侦破酒店内的各类案件；
6． 督促保安主任负责维护大堂门前的正常经营秩序、保持车道的畅通；
7． 巡视酒店范围，确保酒店处于安全状态；
8． 检阅保安值班日志，解决或指示处理问题；
9． 督促保安领班负责检查各部门的安全管理制度的落实情况，检查酒店各要害部位的安全情况，确保酒店各要害部位的安全；
10．督导保安领班经常检查各部门的安全防火措施；
11．保持与各部门的紧密合作，主持与其他部门主管的联系及合作，以便使保安部工作的顺利开展；
12．检查保安员工的个人仪容仪表及个人卫生、礼节礼貌和工作表现，确保保安部所有员工的仪容、品行。
13．与政府各职能部门维持良好的关系；
14．出席本市同行业的会议，确保资讯交流；
15．了解市内其他酒店的保安策略及状况；
16．要有法律知识和法律观念，熟悉治安保卫业务，掌握酒店的治安保卫工作的规律；
17．熟悉酒店紧急措施，执行及完成管理当局所安排的任务；
18．引进最新的保安管理理论与实践方法；
19．执行酒店指定的政策、程序及其他与工作有关的指令。
20．完成上级交办的其他工作。
责任人签名：
三、五星级酒店保安主管基本做什么实际点
1.协助经理抓好酒店日常管理，消防工作，
2。熟悉各个岗位滴情况能做到随时处理和应对突发事件，
3。还要能调理好底下员工的工作情绪，处事做到公平合理，
4。要定时对领班及保安员消防培训及岗位职责培训，
5。定时对酒店消防设施进行检查，以及对员工的考勤，工作考核
四、五星酒店 保安干什么
酒店保安的工作内容：
全体保安员要树立高度的责任感和事业心，忠于职守尽责，争做优秀员工。
认真学习酒店的各项制度和部门规定，严于律己、克已奉公，认真学习法律知识，加强法纪观念，遵守守法。
按时上下班，不迟到、不早退、不擅离岗位、工作时间不办私事，不得到用工作之便进行违法犯罪活动。
上班着装整齐，仪容端正，精神饱满，坚持文明礼貌执勤，严禁大人，骂人，侵犯他人，人身权利，不做有损酒店形象的行为，处事机智速度果断，按章办事。
敢于与一切不良行为作斗争，发现违法犯罪分子积极奋勇擒拿。
上班交接手续要清楚明了。
积极主动维护酒店的院内的治安交谈秩序，做好“五妨”（防盗、防火、防抢、防损坏、防治安灾害事故）工作。
